"Ho aspettato in fila per tre ore, ma quella persona ha ottenuto un lasciapassare gratuito"... Chi riceve un trattamento speciale nella chiesa di Seongsim?

Devo farlo~

Le donne incinte dovrebbero avere un lasciapassare gratuito~

Il panificio dove devi sempre fare la fila quando vai a Daejeon... Seongsimdang...

Non potevo nemmeno pensarci perché l'attesa era troppo lunga.

Vedo che Seongsimdang gestisce un negozio solo a Daejeon.

Sembra che la vostra filosofia di gestione sia molto solida.

Seongsimdang ora sembra un'azienda...

Sembra che tu ti prenda cura del welfare e dei benefit.

Se sei incinta, porta con te un certificato di gravidanza e acquista subito il pane.

 

"Ho aspettato in fila per 3 ore, ma quella persona ha ottenuto un lasciapassare gratuito"... L'identità della persona che riceve un trattamento speciale a Seongsimdang Notizie 1

Seongsimdang, una panetteria rappresentativa della città metropolitana di Daejeon, offre sconti alle donne incinte e persino un servizio di "pass gratuito" che consente loro di entrare senza fare la fila.

Seongsimdang offre uno sconto del 5% alle future mamme, denominato "Sconto per future mamme". È possibile usufruire di questo sconto presso qualsiasi filiale Seongsimdang presentando il badge di gravidanza o il manuale per la maternità.

Non solo, da Seongsimdang non dovrete fare lunghe file. Le donne incinte possono saltare la fila e fare acquisti direttamente in negozio.

La Chiesa di Seongsim sta assumendo un ruolo guida nel contrastare il basso tasso di natalità della regione. Di recente, è emerso che l'azienda sta pianificando di aprire un asilo nido aziendale, la cui apertura è prevista per novembre.

Un nuovo edificio di quattro piani con un piano interrato è in costruzione vicino alla sede centrale di Daeheung-dong, Jung-gu, Daejeon. Il completamento è previsto per la seconda metà di quest'anno. Il secondo e il terzo piano di questo edificio ospiteranno un asilo nido per i figli dei dipendenti della Chiesa di Sungsim e una sala relax per il personale.

Secondo l'annuncio di lavoro del Daejeon Metropolitan City Childcare Support Center, Seongsimdang ha iniziato ad assumere personale per l'infanzia ad agosto, tra cui insegnanti di asilo nido, assistenti, insegnanti di turno e cuochi. La data di inizio prevista è novembre.

Secondo l'attuale Child Protection Act, le aziende con 300 o più lavoratrici regolari o 500 o più dipendenti sono tenute a istituire un asilo nido aziendale.

L'anno scorso, quando il Ministero del Lavoro e dell'Occupazione ha condotto un'indagine, Seongsimdang ha calcolato il numero di dipendenti fissi di ogni filiale. Sebbene fosse classificata come azienda con meno di 300 dipendenti e non fosse tenuta a istituire un asilo nido aziendale, ne ha aperto uno per occuparsi del benessere dei dipendenti e superare il basso tasso di natalità della regione, caratterizzata da un'elevata percentuale di dipendenti donne.

Seongsimdang ha iniziato la sua attività come negozio di panini al vapore di fronte alla stazione di Daejeon nel 1956 e da 68 anni opera esclusivamente a Daejeon. Seguendo la filosofia aziendale di "non aprire filiali al di fuori di Daejeon", Seongsimdang attualmente opera solo in quattro sedi: la filiale principale a Eunhaeng-dong, la stazione di Daejeon, il grande magazzino Lotte di Daejeon e il centro congressi di Daejeon.

 

<Fonte: Seoul Economic Daily>